Vietimme Checkfinin TYKY-päivää 6.5.2023, ensimmäistä kertaa kolmistaan. Marianja ja Marika ovat pitäneet huolta TYKY-päivän järjestämisestä jo yrittäjyyden alusta asti ja tänä vuonna se oli myös jo valmiiksi vuosisuunnitelmassa mukana. TYKY-päivän tarkoitus on työntekijöiden työkyvyn ylläpitoon ja terveyden edistämiseen tarkoitetut toimet yhden päivän aikana. Työkyvyn ylläpitämiä toimia on alettu kehittää nykyiseen muotoonsa 1980-luvulta lähtien, silloin työmarkkinajärjestöt sopivat suosituksista TYKY-toiminnan järjestämiseksi työpaikoilla.
Itse TYKY-toiminta on paljon laajempi käsite kuin yksi päivä, mutta tietysti tuohon yhteen päivään kiteytyy paljon virkistäviä asioita. TYKY-päivä on yksi keino parantaa työhyvinvointia työpaikoilla. TYKY-päivän alussa keskustelimmekin, että onko kyseessä TYKY -vai TYHY-päivä. Kumpikin termi tuntui sopivan hyvin, sekä työkyky että työhyvinvointi ovat molemmat tärkeitä asioita.
Laskeutuminen TYKY-päivään tapahtui sopivasti jo edeltävänä perjantaina, jolloin menimme yhdessä lounaalle ja sen jälkeen virallisiin työkuvauksiin. Kuvauksissa oli rento meininki ja tuloksena syntyi tyylikkäitä yksittäis -ja ryhmäkuvia. Lauantain TYKY-päiväämme kuului rentoutumista ja maittavaa ruokaa ja lisäksi saimme nauttia kauniin keväisestä ilmasta. Aloitimme salaatilla Porin keskustassa ja sen jälkeen suuntasimme paikallisbussilla hieman kylien kautta kierrellen kauniille Yyterin hiekkarannoille. Ihan vielä ei sentään ollut auringonotto-kelit, mutta nautimme kuitenkin alkumaljat rannalla ja kävimme samalla hieman läpi, miten Checkfin on tullut tähän pisteeseen. Ensimmäinen TYKY-päivä, jossa yrittäjät ovat muuttuneet työnantajiksi ja miten vuosi sitten tähän aikaan ei osattu aavistaa mitä kaikkea voikaan vuoden aikana tapahtua.
Rannalta siirryimme Yyterin kylpylän tiloihin, missä oli siihen aikaan päivästä sopivan väljää. Ulkoaltaalla koimme kylpylän rentouttavimman osion, kuviokellunnan😊 Jokainen kellui omassa rauhassaan ja ulkomaailma sulkeutui hetkeksi pois, mielettömän rentouttava kokemus! Kun maltoimme lopettaa kylpemisen, niin alkoikin jo hieman hiukoa ja saimme siirtyä Yyterin Yvonne-ravintolaan. Siellä nautimme menun pitkän kaavan mukaan ja makunautinnot seurasivat toisiaan. Ruoka oli kertakaikkiaan niin maittavaa ja mahat tulivat täyteen. Loppuillaksi suuntasimme vielä Porin yöelämään. Paikallisessa yökerhossa olikin yllättävän hyvä cover-bändi, joka soitti tanssijalkaa vipattavia biisejä. Siinä ne Yvonnen tarjoilemat ruoat hyvin sulivat.
TYKY-päivälle kertyi hieman mittaa, mutta väsymyksen sijaan tunsimme iloisuutta ja onnellisuutta mahtavasta päivästä. Seuraavana aamuna oli puhetta, että kyseistä päivää voimme aina lämmöllä muistella, jos töissä on välillä tiukkoja päiviä.
Meille pienelle porukalle TYKY-päivän aiheiden keksiminen on vielä aika helppoa, koska tunnemme toisemme pitkältä ajalta ja tiedämme, minkälainen toiminta niin sanotusti “uppoaa yleisöön”. Yleisesti työkyvystä ja työhyvinvoinnista pidetään Checkfinillä hyvää huolta. Työnantaja kannustaa liikkumaan ja pitämään huolta taukoliikunnasta, kun työ kuitenkin paljon on tietokoneella tekemistä. Checkfinillä on oma intra, jonne on kerätty kaikki olennaiset yrityksen asiat helposti löydettäväksi. Kun suurimmaksi osaksi olemme kaikki etänä, niin on tärkeää, että tiedot ovat helposti, nopeasti ja selkeästi saatavilla.
Työkyvyn ylläpitäminen pohjautuu terveyttä edistävään kulttuuriin, työhyvinvointi kattaa laajemmin koko työyhteisön ilmiöt, kuten hyvinvoinnin ja työyhteisön toimivuuden. Checkfin on alusta asti ottanut nämä asiat hyvin haltuunsa. TYKYä ja TYHYä tapahtuu toiminnassa jatkuvasti, nuo yksittäiset päivät vain vahvistavat sitä ❤️
